메뉴

오포, 인텔·에릭슨 특허 500여건 인수

5G 글로벌 특허 출원 건수도 2200여건에 달해

기술 축적과 글로벌 시장 확대를 위해 중국 유수의 휴대전화기업체 오포(OPPO)가 인텔과 에릭슨 커뮤니케이션의 특허 500여건을 인수했다.

1일 종합 매체에 따르면 오포는 인텔과 특허양도협약을 맺고 58건의 핵심 특허를 인수했다. 또한 오포는 에릭슨의 미국, 유럽, 중국, 인도 등 지역을 포함해 500건이 넘는 특허를 인수했다.

 

오포는 인텔과 에릭슨 커뮤니케이션 특허의 도입이 해당 분야의 기술 축적과 글로벌 시장 개척에 도움이 될 것이라고 밝혔다.

 

오포의 글로벌 특허 출원건수는 2019년 7월8일까지 3만7000건이 넘고, 라이센스 수는 1만1000건이 넘는다. 발명 특허 출원건수도 3만1000건에 달하며, 발명건수신청은 전체 특허 신청수의 85%를 차지한다.

 

오포는 5G 분야에서도 통신표준특허를 전 세계 20여 개국에 지속적으로 출원하고 있다. 오포는 지금까지 총 2200건 이상의 글로벌 특허 출원을 완료했다. 오포는 3GPP 원고 제출 건수 누계도 2600건 이상에 달한다. 오포는 올해 7월까지 ETSI에서 600건 5G 표준특허를 출원해 5G 통신표준특허에서 중요한 위치를 차지하고 있다

 

중국 국가지적재산권국의 2019년 상반기 국내(홍콩, 마카오, 대만 제외) 발명특허 수권량 데이터 집계 결과 오포가 1312건의 발명특허를 획득해 3위를 차지했는데, 이는 휴대전화를 주업으로 하는 회사 중 1위다.


사회

더보기
중 상하이시 출산장려를 위해 사측 납입 사회보험액의 6개월치 50%를 회사에 되돌려 주기로
중국 상하이시가 여 직원이 출산휴가를 쓰는 경우, 회사에게 납입했던 고용보험 등 사회보험료 6개월분의 50%를 지원키로 했다. 여성들이 보다 자유롭게 출산 휴가를 쓸 수 있도록 하는 조치다. 이번 제도 실시로 출산 등을 우려해 여성 고용을 주저하는 현상을 최소화하기 할 수 있을 것으로 기대하고 있다. 21징지왕 등 중국 매체에 따르면 상하이시는 최근 이 같은 내용의 ‘"여성 직원의 출산휴가 및 육아휴직 기간 중 고용주의 사회보험 지원금 지급에 관한 통지"(이하 통지)를 공표했다. 이번 통지는 시 인적자원사회보장국을 비롯한 5개 부서가 공동으로 서명했다. 중국 매체들은 “새로운 정책은 정부, 사회, 기업이 참여하는 출산 비용 분담 체계를 구축하고 "아동 친화적" 정책의 가치 지향성을 더욱 강화하는 것을 목표”라며 “’아동 친화적 일자리‘와 ’출산휴가 사회보장금‘의 시너지 효과를 통해 여성의 취업 장벽을 최소화할 것”이라고 평가했다. 이번 통지는 2025년 1월 1일부터 출산휴가 및 육아휴직을 시행하고 고용보험 등 사회 보험료를 납부한 경우 바로 신청할 수 있다고 밝히고 있다. 지원 기준은 출산휴가 및 육아휴가 기간 동안 여성 근로자의 기초연금보험, 기초의료보험

문화

더보기
중국 '가오카오 소비' 새로운 소비 트랜드로 자리 잡아
"'가오카오 소비'를 잡아라!" 중국판 대입고사인 '가오카오'가 중국 유통업계의 새로운 소비 트랜드로 자리 잡고 있다. 규모가 커지면서 중국 전체 소비액에 영향을 미칠 정도가 돼고 있다. 시험이 끝나고 백만이 넘는 수험생들이 시험을 준비하며 억눌린 감정을 소비로 해소하고 있기 때문이다. 무엇보다 부모 입장에서 고생한 자녀들을 위한 다양한 소비를 지원하고 나서면서 중국에서는 '가오카오 소비'라는 새로운 트랜드를 만들고 있는 것이다. 중국 상인이나 유통회사들은 물론, 당국도 이를 지목하고 더 많은 다양한 소비를 만들어 내려 노력하고 있다. 다양한 소비 촉진 이벤트를 만들어 가오카오 소비가 더욱 건전한 방향으로 국가 경제에 이득이 되도록 만들고 있는 것이다. CMG 등 중국 매체들에 따르면 올 2025년 중국 대학 입학시험이 막을 내리면서, 수험생들을 중심으로 한 ‘청춘 소비’ 열기가 뜨겁게 달아오르고 있다. 졸업 여행부터 전자기기 구매, 자격증 취득과 자기 관리까지, 대학입시 이후의 ‘보상 소비’와 ‘계획 소비’가 새로운 트렌드로 자리 잡고 있는 것이다. 소비형태는 여행부터 전자제품, 자기 계발까지 다양하다. 말 그대로 수험생들이 "이제는 나만을 위한 시간”을